
当社の企業理念は、日本の金融商品を変え、個人の資産運用を変革し、お客様に“感動”と“楽しさ”と“笑顔”を与えることです。金融と情報技術の出会いは、以前は限られた機関投資家にしか体験できなかったような金融取引を、個人が自宅のPCで、或いは通勤電車の中スマートフォンでできるような世界を実現しました。異分野と定義されていたものが出会い、融合したりぶつかり合ったりしながら見たことがない世界を形成してゆくことは刺激的です。
確かな知識と信頼できる技術をもってつくるプロダクトは、個人投資家の皆様にさらにプロフェッショナルな環境を提供し、感動や喜びをもたらすのではないか、それはいずれ日本の金融商品や資産運用全体を変える原動力になるのではないか、我々はこのように考えています。
当社は、現地法規制の順守の徹底、コンプライアンス重視を第一に考え、すべてのお客様、そしてお客様ひとりひとりのニーズや期待に十分にお応えできるよう、顧客本位の姿勢を貫き、「公平」「公正」「透明」「便利」な投資環境を提供することをお約束いたします。
PRODUCTS商 品
WELFARE福利厚生
ワークライフ
企業型確定拠出年金
従業員の安定したキャリア構築と退職後の生活支援を目的に導入されました。企業が掛金を毎月積み立て(拠出)し、従業員が自ら年金資産の運用を行う制度です。原則60歳以降に年金を受け取ることができます。
出産・育児・介護
女性の育児休業、男性の産後パパ育休の取得率は99.5%。配偶者出産休暇、看護等休暇、介護休暇、介護休業など、社員の出産、育児、介護によるライフステージの変化や家庭事情に応じ、仕事と家庭の両立を支援しています。
キャリア選択制度
育児・看護・介護等の事情により、仕事をペースダウンせざるを得ない社員が働き方を選ぶことができます。各々のライフステージに合わせた柔軟な働き方ができます(時短勤務・時差勤務・雇用形態の選択等)。
2Week Off
有休・リフレッシュ休暇等を利用することで、2週間の休暇を取得することが可能です。 日本国内にはあまり例を見ない長期連続休暇ですが、業務から離れてリフレッシュし、プライベートの時間を充実させてほしいと考えています。当社では、次なる活力のために必要な時間と定義づけています。
夏季休暇
夏季におけるお盆休暇として3日間設けています。心身のリフレッシュおよび家庭生活の充実、業務パフォーマンスの向上を目的とし、年次有給休暇と組み合わせて大型連休を取得することも可能です。
積立休暇制度
育児・介護・私傷病等のライフイベントに安心して臨める仕組みとして、未消化の年次有給休暇のうち、失効分を1日単位で毎年10日を上限に(最大40日)積立て、用途を限り利用することができます。
私服勤務自由
男女共に私服(オフィスカジュアル)で勤務可能です。もちろんスーツ着用でも構いません。自由度を高くすることで、社員自らTPOに合わせた選択し、職場の堅苦しさから解放され、新たな発想やコミュニケーションが生まれるきっかけとなることを期待しています。
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教育・健康等
資格取得支援制度
社員の能力向上および自己啓発、キャリア形成の促進、業務効率の向上を図ることを目的に、会社が定める資格の取得に関する支援制度。対象資格を入社後に取得された際に資格手当が支給されます。
英語学習支援制度
語学力の向上に関して一定の基準を満たした場合、英語学習費用の一部を補助します。 英会話スクールGabaに法人契約があり、各人のレベルチェック後に指定レベルを目指す自己啓発プログラムです。
海外見学プログラム
社員のグローバルな視点を養い、異文化コミュニケーションや国際ビジネス手法の学びを目的とし、海外グループ会社の拠点(ロンドン、シンガポール等)で見学・研修を実施しています。参加のチャンスは全員にあります。
安全・衛生委員会
月1回産業医の先生をお迎えし、健康に関するアドバイスを社員に提供できる環境を整備しています。希望により産業医の先生に個別に相談することも可能です。また、インフルエンザ予防接種、定期健診、人間ドック(※35歳・40歳以上)を無料で受けられます。
Vitality健康プログラム
会社全体で健康経営の取り組みを行っています。従業員に楽しみながら健康管理や健康増進に取り込んでほしいという思いから、Vitality健康プログラムを導入。健康増進への取組みをポイント化し、ステータスに応じた様々な特典(リワード)を利用することができます。
リファラル採用制度
当社はキャリア採用において、リファラル採用制度を取り入れています。社員が募集中のポジションにマッチする知人・友人を紹介、採用となった際には一定の条件を満たす場合に紹介者に報奨金を支給いたします。
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PHOTOSオフィス環境
環境・イベント

男女比は約半々と、性別に関係なく活躍いただける環境です。男性の産後パパ育休取得実績あり。

オレンジカラーの休憩室。社員がお昼休憩やコミュニケーションの場として利用しています。

PCはデュアルモニターを完備し、快適に業務に取り組める環境を整えています。

毎年、納涼祭やクリスマス会を高級ホテルや人気レストランで開催。豪華景品が当たるかも!

海外拠点イギリス・ロンドンのあるグループ会社を訪問しました。

海外見学プログラムの一環として、グローバルな環境、異文化に触れるチャンスがあります。
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福利厚生・立地

リラクゼーションルーム
社員自らデザインしたオレンジカラーの休憩室

フリードリンク
水素水、各種コーヒー、紅茶、緑茶などの飲料を取り揃えています。

フリースナック
リクエストにより社員が好きなスナックが常にスナックコーナーに。

フリーサプリ
マルチビタミン、ビタミンC、常備薬などを用意。良い仕事は良い体調から!

イベント
納涼祭やクリスマス会、アフタヌーンティー等、各種交流イベントも開催。

立地
学生とビジネスがクロスする街、どこへでもアクセスが便利な港区。
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